Uma família com 600 vacas enfrentou a ameaça de perder sua fazenda leiteira e casa. O banco concedeu um prazo de seis meses para reverter a situação, mas o credor sugeriu a venda imediata da fazenda. Em vez de desistir, a família buscou a ajuda de um consultor.
Ao chegar à fazenda, a primeira coisa feita pelo consultor foi examinar as despesas em busca de sinais de alerta, e encontrou um deles imediatamente: o gasto excessivo com medicamentos.
Com essa informação foi até os colaboradores identificou que boa parte desses medicamentos eram utilizados em vacas recém-paridas. Muitas vezes, o excesso de tratamento é resultado de um problema maior: a alimentação.
Seja pela má qualidade da forragem ou pela incapacidade de manter o cocho cheio, quase todos os problemas com vacas no pós-parto começam na alimentação. Nessa fazenda, havia momentos durante o dia em que o cocho estava completamente vazio. A atenção e consistência na entrega da ração foi um divisor de águas.
Quando as vacas pararam de esperar de barriga vazia, as coisas começaram a mudar rapidamente. Menos vacas precisaram ser tratadas, o que resultou não apenas em mais leite, mas também em menos necessidade de tempo e dinheiro gastos no tratamento dos animais.
Essas mudanças também permitiram avaliar a eficiência da mão de obra. Após o parto, as vacas eram transferidas para um curral onde ficavam durante toda a lactação. Isso significava que cada curral era uma mistura de vacas recém-paridas e todos os outros estágios de lactação.
Foi feita a mudança para um manejo mais tradicional de currais, colocando todas as vacas recém-paridas em um curral coletivo. O pessoal do rebanho agora tinha menos vacas para tratar e podiam fazer seu trabalho mais rapidamente. Reorganizaram também outros grupos e colocaram as vacas em lactação tardia juntas, o que permitiu aprimorar a ração e remover alguns dos ingredientes mais caros de que elas não precisavam.
No total, entre essas grandes mudanças e outras menores, foi possível ajudar essa fazenda leiteira a passar de 6 para 4 funcionários em tempo integral, aumentar o leite e reduzir suas despesas.
Ao final de seis meses, essa fazenda passou do prejuízo para um verdadeiro equilíbrio. E o mais importante é que eles ainda têm sua casa e a fazenda leiteira.
A história dessa fazenda, contada pelo consultor Pauly Paul, para o Dairy Herd Management, serve como um exemplo e oferece lições valiosas para o produtor de leite. A busca por ajuda profissional e a gestão correta da propriedade são fundamentais para encontrar soluções eficazes para os desafios da fazenda.
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Informações traduzidas e adaptadas do Dairy Herd Management, pela equipe MilkPoint.