A Fonterra Ventures, liderada pelo gerente geral, Komal Mistry, "procurará constantemente novas maneiras de atender às necessidades dos consumidores e clientes futuros". Além de buscar externamente por ideias inovadoras, a Fonterra vai cultivar uma cultura de empreendedorismo por meio de programas como o Disrupt.
O Disrupt aproveita o talento dentro da organização para criar modelos de negócios inovadores. Os funcionários têm a oportunidade de apresentar ideias, proceder a um acelerador de 12 semanas e potencialmente conquistar um novo dia de trabalho se o seu conceito for implementado dentro do negócio.
“Sabemos que inovação pode vir de qualquer lugar. Nós convidamos as pessoas a se juntarem a nós na jornada e mudar radicalmente a forma como as coisas são feitas".
As informações são do FoodBev.com, traduzidas pela Equipe MilkPoint.
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